研究发展战略 推进深化改革 促进作风转变——CNAS秘书处召开2015年战略研讨会和第二季度管理例会

　　2015年7月30-31日，中国合格评定国家认可委员会（CNAS）秘书处召开2015年战略研讨会和第二季度管理例会。会议由秘书长肖建华主持。党委书记刘欣，副秘书长宋桂兰、肖良、刘晓红、陈云华出席会议。业务助理和中心全体处级干部参加会议。

　　会议传达学习了质检总局副局长、认监委主任孙大伟在2015年世界认可日活动总结会和认监委机关及下属单位上半年工作总结会上系列讲话精神。通过战略研讨的形式，会议着重对认可工作发展存在的深层次问题进行了挖掘分析，研究了“十三五”期间的重点工作和措施方向。管理例会对CNAS秘书处上半年计划完成情况、深化改革主要任务落实情况、世界认可日活动、接受国际同行评审、“三严三实”专题教育等重点工作进行了回顾和总结，确定了下半年的工作要求。

　　肖建华秘书长指出，研究发展规划，要以问题为导向、结合阶段性特征，确定发展中的深层次问题。他强调，要在进一步评估“十二五”规划落实效果的基础上，认真分析认可发展面临的新形势，明确“十三五”重点发展方向。要认真研究国家、质检和认证认可“十三五”规划的制订原则和精神，要充分关注合格评定机构和各方面对认可工作的需求和期望，确保认可工作“十三五”发展规划符合国家顶层设计精神和社会发展需求，并确保规划措施的可操作性。

　　肖建华秘书长表示，秘书处领导班子把以问题为导向开展认可工作“十三五”规划顶层设计、推动认可工作深化改革任务落实，与“三严三实”专题教育查找不严不实问题、立学立改相互融合，促进了学与致用、知行合一，两手抓、两促进取得了实效。他强调，秘书处各部门要把开展“三严三实”专题教育与“提高服务效率、增强认可效果”的深化改革结合起来，与结合阶段性特征查找深层次问题结合起来，与促进认可顾客满意度提高结合起来。

　　会前，秘书处领导班子开展了多方面集体调研活动，收集工作意见建议近300条。聚焦重点，带领有关处室进行专题研究，对认可工作“十三五”发展战略方向加强顶层设计。